Covid-19 : Muriel Pénicaud annonce une aide exceptionnelle pour l’embauche d’un jeune en apprentissage

Le gouvernement va verser une aide exceptionnelle aux employeurs qui embauchent un apprenti à compter du 1^er juillet.

Les entreprises vont bénéficier d’une aide exceptionnelle à l’embauche de jeunes apprentis :

• 5 000 € par an pour un jeune de moins de 18 ans,
• 8 000 € par an pour un apprenti entre 18 et 30 ans.

Cette aide à l’embauche sera versée pour des embauches entre le 1er juillet 2020 et le 28 février 2021, pour des apprentissages portant sur des diplômes allant du CAP à la licence professionnelle (bac+3).

Les entreprises de moins de 250 salariés bénéficient de cette aide sans condition.

Les entreprises de plus de 250 salariés accèdent à cette aide à condition de respecter l’obligation légale de disposer de 5 % d’alternants parmi l’ensemble de leurs salariés.

Pour un employeur, « le coût d’un apprenti sera quasi nul la première année », a précisé Muriel Pénicaud. Cette mesure phare, qui sera actée dans le prochain projet de loi de finances rectificatif, doit permettre, de stabiliser les effectifs d’apprentis au niveau atteint en 2019. A suivre…